求人の特徴
急募
未経験歓迎
学歴不問
駅から5分以内
交通費支給
無資格OK
ブランクOK
昇給・昇格あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
高収入・高時給
業務内容
新メニューの提案も大歓迎!
アイデアを活かして働けます。
アイデアを活かして働けます。
あなたなりの方法でお客様をおもてなし。
サービスにマニュアルはありません。
サービスにマニュアルはありません。
明るいスタッフが多く、
働きやすい職場です。
働きやすい職場です。
【魅力ポイント】
①豊富なキャリアパス
1、スピーディーな昇給・昇格が可能!
年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。
入社1~2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます!
2、新しい挑戦も応援!
本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます!
新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。
②現場主義による柔軟さとスピード感!自分のアイデアを尊重し、即実行可能。
当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人材教育などについても、
「こうしたい」という提案やアイデア大歓迎!
現場と経営層の距離が非常に近く、提案した翌日に即実行できることもあります!
【仕事内容】
プロのサービススタッフ及び店長として、業態・ 店舗に合ったサービス・指導・運営管理をお任せします。
≪具体的には…≫
■接客対応
■仕込み・調理
■在庫管理
■新メニューの開発
■オペレーション考案
■スタッフ教育 など
【充実した教育体制】
入社後は、OJT研修で業務を習得していただきます。
未経験の方はできることから始めていただき、慣れてきたらマネジメント業務もお任せします。
経験・能力によっては、あらゆる業態を束ねる統括責任者やチームリーダー等の幹部としてご活躍いただけます。
【当社の紹介】
際コーポレーションは、飲食や宿泊、物販など幅広い事業を手掛けている「ライフスタイル創造企業」です。
その中でも飲食事業は、全国300店舗以上・和洋中オールジャンルの業態を展開。
店舗デザインから内装・外観工事、メニュー開発、運営事業まで、全てを自社で手掛ける「一気通貫体制」で急成長を遂げており、今後もさらなる店舗拡大を予定しています。
当社の採用サイトをぜひご覧ください!→https://recruit-kiwa.com/
①豊富なキャリアパス
1、スピーディーな昇給・昇格が可能!
年2回の人事評価をはじめ、キャリアアップの機会は年間を通じて定期的に提供。
入社1~2ヶ月で店長に昇格した人や、わずか数年で部長のポストに就いた人もいます!
2、新しい挑戦も応援!
本社の管理部や別業態の店舗への異動、接客・調理・空間デザイン・バイヤー・広報・販売促進など職種の幅も広いため、様々な道を歩めます!
新店舗のプロデュースや新事業の立ち上げ、独立も可能です。
②現場主義による柔軟さとスピード感!自分のアイデアを尊重し、即実行可能。
当社に決まったマニュアルはなく、メニューやサービス、キャンペーン、人材教育などについても、
「こうしたい」という提案やアイデア大歓迎!
現場と経営層の距離が非常に近く、提案した翌日に即実行できることもあります!
【仕事内容】
プロのサービススタッフ及び店長として、業態・ 店舗に合ったサービス・指導・運営管理をお任せします。
≪具体的には…≫
■接客対応
■仕込み・調理
■在庫管理
■新メニューの開発
■オペレーション考案
■スタッフ教育 など
【充実した教育体制】
入社後は、OJT研修で業務を習得していただきます。
未経験の方はできることから始めていただき、慣れてきたらマネジメント業務もお任せします。
経験・能力によっては、あらゆる業態を束ねる統括責任者やチームリーダー等の幹部としてご活躍いただけます。
【当社の紹介】
際コーポレーションは、飲食や宿泊、物販など幅広い事業を手掛けている「ライフスタイル創造企業」です。
その中でも飲食事業は、全国300店舗以上・和洋中オールジャンルの業態を展開。
店舗デザインから内装・外観工事、メニュー開発、運営事業まで、全てを自社で手掛ける「一気通貫体制」で急成長を遂げており、今後もさらなる店舗拡大を予定しています。
当社の採用サイトをぜひご覧ください!→https://recruit-kiwa.com/
応募資格
★転職回数不問
★未経験・無資格も歓迎します。
【必須】
・お客様と働くメンバーを楽しませることができる方
【歓迎】
・店長を目指したい方
・独立希望者
・店長以上のキャリアアップを目指している方
・飲食店で勤務したことがある方(アルバイト・パートも可)
★未経験・無資格も歓迎します。
【必須】
・お客様と働くメンバーを楽しませることができる方
【歓迎】
・店長を目指したい方
・独立希望者
・店長以上のキャリアアップを目指している方
・飲食店で勤務したことがある方(アルバイト・パートも可)
求める人物像
若手からベテランまで幅広く活躍中。
外国人スタッフも在籍しています。
外国人スタッフも在籍しています。
食材の品質にもこだわっており、
独自のルートで仕入れています。
独自のルートで仕入れています。
スタッフ同士の仲が良く、
チームワークは抜群です。
チームワークは抜群です。
【どれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・マネジメントスキルを磨きたい方
・経験や技術を活かしたい方
・将来自分のお店を持ってみたい方
・店舗の運営や経営に関心のある方
・安定感のある企業で働きたい方
・マネジメントスキルを磨きたい方
・経験や技術を活かしたい方
・将来自分のお店を持ってみたい方
・店舗の運営や経営に関心のある方
・安定感のある企業で働きたい方
募集要項
職種 | イタリアンレストランの店長候補 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
年齢 | 60歳未満 ※60歳が定年のため(例外事由1号) |
就業時間 | 10:30~22:30のうち、実働8時間のシフト制 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | 1日1時間の残業あり(月平均22時間程度)★残業削減の取り組みを実施中!出勤・退勤は、就業時間の前後1時間以内が原則。1時間を超えて残業する場合は、事前申告が必要です。 |
賃金 | 月給33万円以上 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※上記月給には、固定残業代(6万円以上/30時間分)を含みます。超過分は別途支給します。 ★もっと稼ぎたい方は、「月6~7日休み」の働き方も選択可能! その場合、上記月給に休日出勤手当を加算して支給します。 |
待遇 | ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■昇給年2回 ■昇格随時 ■まかない無料(1日2食) ■制服貸与 ■制服クリーニング無料 ■退職金制度(規定あり) ■資格取得支援制度(食品衛生責任者・防火管理者 等) ■屋内全面禁煙 |
休日 | ■週休2日制(月8~9日休み/シフト制) └希望休の申請も可能です。 └「月6~7日休み」の働き方も選択可能!その場合、休日出勤手当として給与を加算します。 ■夏季休暇(3日) ■冬季休暇(2日) ■産前・産後休暇 ■育児休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇 └年間5日以上の取得を義務化。長期休暇の取得も可能です。 |
年間休日数 | 年間休日105日以上 |
育児休業取得実績 | あり(直近1年以内:30名取得)★男性の育休取得実績も多数! |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 経験不問 ★飲食業界や接客業務の経験がない方も歓迎します! |
必要な資格 | 資格不問 ★無資格の方も歓迎します! |
就業場所 | 東京都渋谷区宇田川町37-35 |
沿線・最寄駅 | JR「渋谷駅」 |
勤務先会社名 | Demode Queen 宇田川町 |
転勤 | 転居を伴う転勤なし |
従業員数 | 社員約1200名、アルバイト約3000名 ※2023年6月現在 |
定年齢 | あり(60歳) |
再雇用 | あり(61歳~65歳:嘱託社員orアルバイト、66歳以上:アルバイト) |
通勤手当 | 交通費全額支給 |
選考方法 | 面接1回 |
選考結果通知 | 面接から1週間程度 |
応募書類等 | 履歴書(応募時は不要) |
企業情報
企業名 | 際コーポレーション株式会社 |
---|---|
代表者名 | 中島 武 |
業種 | 飲食 |
所在地 | 東京都目黒区大橋2-22-8 いちご池尻ビル2F、3F(受付)、4F、5F、9F |
事業内容 | 飲食店、宿泊施設の経営 食料品、衣料品、日用品雑貨の卸、輸出入及び小売店の経営 飲食店に関する企画、商品開発並びにコンサルタント業務 飲食・物販店舗(2022年10月末) 直営飲食店270店舗 直営物販店13店舗 FC店15店舗 関係会社店22店舗 宿泊施設6店舗 |
電話番号 | 03-5453-7791 |